AIoT行业人才洞察和薪酬趋势

互联网进入了以产业互联网为代表的互联网下半场
，，各大公司将关注点转移到公司利润获取以及行业融合。。
。
。2019年5G进入商用化的阶段，，，5G和AIoT迎来历史性的交汇，，促进了AIoT应用落地。。
。
。——2020泰信科技信息发展国际猎头公司薪酬报告

在“资本寒冬”和经济增速放缓的大环境下，，，，作为国家政策大力支持、、
、资本市场重点投入的AIoT领域得到快速发展。。AIoT自身作为庞大的产业链，
，为技术本身缔造出庞大的“蓄水池”，，，保证技术发展下限。。。不同类型的公司纷纷入局AIoT，，包括小米的All in AIoT
，，，阿里和华为在AIoT领域的日趋完善，
，，而在垂直细分领域也产生了如涂鸦智能、
、特斯联等新兴热门公司。
。
。。可以预见AIoT将成为未来几年内持续热点，
，，，预估将拥有万亿规模的市场体量。。

AIoT拥有广阔的市场，，且在不同赛道形成垂直分布的态势。
。。。在智能安防、
、、智能家居
、、
、智慧社区、
、
、、智能驾驶等领域形成了千亿级细分市场。。从人才需求看，，，技术领域的人才最为旺盛，，，，其中包括了AI
、、、
、数据、、云计算平台以及芯片等核心技术方向。。。。无论AI+的技术找场景还是+AI的场景找技术，，已经是在AI的基础算法、、、、算力突破同等重要使命，，而AI+产业+场景+数据，，是未来AI作为效率工具与各行各业深度结合的方式。。。

岗位上，，以平台架构为主的人才以及拥有AI落地能力的人才将会呈现巨大的需求空间
，，，，芯片类的人才也广受各大公司青睐。。。AIoT拥有广阔的空间
，，
，暂时不存在职位饱和情况。。但是由于AIoT具备较强的新一代技术以及底层技术与实体经济深度融合的特性
，
，，，偏向于理论研究以及纯算法相关的职位需求较少
。。。。

行业的公司分布不同于早期互联网等热门行业，，，没有呈现北京、
、、、上海、、、深圳等一线城市高度集中的态势，，，，而是在国家政策以及地方政府拉动经济的政策影响下，
，，，在全国范围内分布均匀，
，在长三角、、
、、珠三角以及内陆城市均有分布。。。。

人才缺口： AIoT架构师
、、、边缘计算专家、、、、异构计算
人才来源：AIoT所需要的人工智能
、、
、云计算、、、、数据、、
、物联网等人才多分布于一线城市
，，，人才异地获取较为普遍

薪酬趋势：人才缺口较大，，
，尤其是AIoT复合型人才。。由于目前人才市场缺乏系统的 AIoT复合型培养，，，AIoT架构等角色通常由云计算或者物联网平台人才来担任，，，随之带来了这两个领域人才薪水的较大增幅。。
。
。其他的和人工智能
、、、、数据、、、硬件等其技术元素相关职位薪水呈现正常增幅。。。。

热门职位及跳槽薪酬涨幅
，，，，来源2020泰信科技信息发展国际薪猎头公司酬报告

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泰信科技信息发展国际
泰信科技信息发展国际是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商
，，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ），，目前在中国、、、、印度、、、新加坡、、、、马来西亚、、、、美国、、、英国
、、、、澳大利亚、、、荷兰等全球市场拥有114家分支机构
，，2,800余名专业招聘顾问及技术人员，，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、
、、招聘流程外包、、灵活用工、、人力资源咨询、、培训与发展、、薪税外包等人力资源全产业链服务，
，，，同时提供一体化SaaS云产品、、垂直招聘平台、、
、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。。。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式
，，，打造产业互联生态，，为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑，
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，，，，共服务超过5,300家外资/合资企业、
、
、快速成长型民营企业以及政府/事业单位/央国企/非营利性组织
，，，，成功推荐中高端管理及专业技术岗位人员25,000余名，，，灵活用工累计派出190,000余人次，，聚合合作伙伴近3,500家。。。。